ذات صلة

جمع

رابط فحص التوفيرات في اسرائيل 2024 online ipfund co il

رابط فحص التوفيرات في اسرائيل 2024 online ipfund co...

تفاصيل فيديو فضيحة دلال اللبنانية بدون حذف

تفاصيل فيديو فضيحة دلال اللبنانية بدون حذف هو الفيديو...

كيفية التسجيل في منحة الزوجة عن طريق الهاتف

تعد كيفية التسجيل في منحة الزوجة عن طريق الهاتف...

كم سعر ايفون 15 برو max في السعودية بالريال السعودي

كم سعر ايفون 15 برو max في السعودية بالريال...

مشاهدة فيديو portal do zacarias mangue 973 تلجرام بدون حذف

مشاهدة فيديو portal do zacarias mangue 973 تلجرام بدون...

رابط التسجيل في مباراة التعليم 2023 – 2024 extranet.dgapr.gov.ma

رابط التسجيل في مباراة التعليم 2023 - 2024 extranet.dgapr.gov.ma...

رابط نظام ابن الهيثم نتائج الطلاب 2023 وكيفية التسجيل في النظام

نظام ابن الهيثم نتائج الطلاب 2023 أحد الأنظمة التعليمية...

ملخص عرض فاست لاين 2023 WWE Fastlane

ملخص عرض فاست لاين 2023 WWE Fastlane والذي يعتبر...

مشاهدة فيديو حريق مديرية امن اسماعيلية مباشر

مشاهدة فيديو حريق مديرية امن اسماعيلية مباشر أحد الحوادث...

رابط التسجيل في مباريات القوات المسلحة الملكية 2023 recrutement.far.ma

رابط التسجيل في مباريات القوات المسلحة الملكية 2023 recrutement.far.ma...

دفع الرئيس التنفيذي لشركة شل لعام 2019 إلى النصف بعد الوفيات ، وانخفاض الإيرادات

دفع الرئيس التنفيذي لشركة شل لعام 2019 إلى النصف بعد الوفيات ، وانخفاض الإيرادات

رون بوسو

أشرف فان بوردن ، الذي أصبح الرئيس التنفيذي في عام 2014 ، على نمو حاد في إنتاج النفط والغاز لشركة شل بعد الاستحواذ عام 2016 على مجموعة BG مقابل 53 مليار دولار.

ولكن في يناير ، اضطرت الشركة الأنجلو هولندية إلى كبح جماح برنامج إعادة شراء الأسهم الضخم الذي تبلغ قيمته 25 مليار دولار وسط انخفاض في أسعار النفط والغاز وتراجع الطلب العالمي على الوقود والبتروكيماويات.

قالت شركة شل في تقريرها السنوي إن تعويضات فان بوردن انخفضت بنسبة 51٪ العام الماضي مقارنة بعام 2018 ، ويرجع ذلك جزئيًا إلى سبع وفيات كانت الشركة قد تعرضت لها العام الماضي.

وذلك بالمقارنة مع وفاة شخصين في 2018.

كما انعكس انخفاض الأجور “على الأداء الصعب لعام 2019 ، مدفوعًا جزئيًا بظروف الاقتصاد الكلي الصعبة ، المتعلقة بانخفاض التدفق النقدي ، والتحديات التشغيلية والسلامة.”

انخفض إنتاج النفط والغاز في العام الماضي بنسبة 2.53٪ دون المستوى المستهدف بسبب مشاكل تشغيلية وتأخيرات في دخول المشاريع الجديدة إلى مرحلة الإنتاج. كانت أحجام الغاز الطبيعي المسال أقل من الهدف بنسبة 2.2٪.

وتشمل المكافأة راتبًا أساسيًا قدره 1.56 مليون يورو ومكافأة سنوية تبلغ 800000 يورو و 7.2 مليون يورو في خطط الحوافز طويلة الأجل.

(من إعداد رون بوسو ؛ تحرير جيسون نيلي ومارك بوتر)

المصدر : finance.yahoo.com